Toto je pilotná verzia nového webu. Predchádzajúcu verziu nájdete na povodny.sukl.sk
SK Oficiálna stránka

Obsah

    Koordinátor na oddelení nových registrácií

    Sekcia registrácie liekov

    Podrobné informácie a prihlasovanie do výberového konania cez Centrálny informačný systém štátnej služby: https://cisss.gov.sk/vyberove-konania/detail/821a0d4a-3872-4bc1-8af8-5f9fe4ed9e8c

    Náplň práce

    • Odborná a administratívna príprava rozhodnutí o registrácii humánneho lieku a ďalších dokumentov vyplývajúcich z legislatívy
    • Príprava a revízia informácií pre odbornú a laickú verejnosť (Súhrn charakteristických vlastností lieku, Písomná informácia pre používateľa)
    • Koordinácia procesu registrácie lieku na národnej a európskej úrovni, ktorá zahŕňa komunikáciu a spoluprácu s posudzovateľmi, zástupcami európskych liekových agentúr a s farmaceutickými spoločnosťami
    • Práca s európskymi a internými databázami
    • Poskytovanie konzultácií v oblasti registrácie liekov

    Vzdelanie a požiadavky

    • vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa
    • Anglický jazyk minimálne B1
    • Znalosť a orientácia v príslušnej legislatíve: Zákon č. 362/2011 Z. z. o liekoch a zdravotníckych pomôckach a o zmene a doplnení niektorých zákonov
    • Práca je vhodná pre absolventa

    Zaujímavé info:

    Odborný a kariérny rast

    Ako jediní na Slovensku úzko spolupracujeme s národnými liekovými agentúrami ostatných členských štátov EÚ a tiež s EMA a ďalšími medzinárodnými inštitúciami. Naše kolegyne a kolegovia spolupracujú s tímami, ktoré združujú odbornú špičku v rámci únie a sú členmi rôznych medzinárodných pracovných skupín či výborov.

    • Odborne aj intelektuálne zaujímavá náplň práce s minimom stereotypu.
    • Osobnostný aj odborný rast, získavanie špecifických skúseností, ktoré sú na trhu práce veľmi cenené.
    • Budovanie užitočnej siete kontaktov - štátne orgány, súkromná sféra, medzinárodné inštitúcie.
    • Kontinuálne a najmä relevantné vzdelávanie.
    • Možnosť byť pri tvorbe regulačných rámcov v rámci Slovenska aj v rámci EÚ.
    • Jasne definované hodnoty, poslanie a ciele inštitúcie.
    • Pri nástupe trojmesačné adaptačné vzdelávanie pod vedením mentora.

    Life-work balance

    • Dovolenka nad rámec zákona +5 dní ročne.
    • Benefity vyplývajúce z aktuálnej Kolektívnej zmluvy (momentálne napríklad 4 dni plateného pracovného voľna za rok).
    • Skrátený pružný pracovný čas 37,5 hod/týždeň.
    • Home Office minimálne 5 dní/mesiac.

    Mohlo by vás zaujímať

    • Príspevok do DDS, multisport karta.
    • Aktívne odbory nápomocné pre zamestnancov.
    • Zaujímavé interné aktivity podporujúce rozvoj soft skills, možnosť dobrovoľníctva.
    • Stabilita práce v štátnej inštitúcii.
    • Do práce na bicykli – výhodná poloha v blízkosti trhoviska Miletičova.